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要チェック!救急ナースの求人探しに役立つポイント

救急ナースを目指せ!

救急外来・救急病棟の求人をチェック!

救急ナースの求人を探す際に注意しておきたいのが医療機関の種別です。種別ごとに対応する患者さんの状態は異なるので、より高い看護スキルを身につけたいなら重症患者さんが多い三次救急病院を中心に探しましょう。また、救急ナースは一般ナースに比べてさまざまな手当がつくため給料が高くなるわけですが、手当の内容は医療機関ごとに違うため、そちらも事前にチェックしておきたいポイントです。そういった内部情報に詳しいのは転職サイトのコンサルタントなので、登録して詳しい情報を入手しましょう。

  • 求人を探す前に確認すべきポイント

    救急ナースの求人を探す前に確認すべき3つのポイント「医療機関の種別」「診療科の種類と数」「待遇について」について詳しく見ていきましょう。救急ナースが働く救急外来は種別によって対応する患者さんの症状の程度が異なるため、自分の目指す看護スタイルができるところを選びぶことが大切です。また、病院によって支給される手当も異なるため、高収入を望むのであれば、事前にしっかりと確認しておく必要があります。これらは募集要項でも確認できますが、転職サイトのコンサルタントに相談するとより詳しい情報を入手できます。

    求人を探す前に確認すべきポイント
  • 失敗しないナース専門転職サイトの選び方

    希望通りの転職が叶うかどうかは転職サイト選びがカギとなります。ここでは失敗しない転職サイトの選び方を紹介するので参考にしてみてください。ナース専門の転職サイトは40社以上あります。数が多いため、どれを選べばいいのか迷ってしまうかもしれませんが、まずは希望するエリアの求人を扱っているかどうかを確認しましょう。首都圏など人口の多い都市部は心配ありませんが、地方は求人の数そのものが少ないため、エリアによっては扱っていない場合もあるからです。

    失敗しないナース専門転職サイトの選び方
  • トラブルに注意しよう

    転職サイトは求職者にとって頼りになる存在ですが、盲目的に信用するのはおすすめしません。なぜなら転職サイトに在籍しているコンサルタントの力量には個人差があるからです。転職活動全般をサポートしてくれるコンサルタントと相性が悪ければ、希望条件に合う求人が見つかるどころか、転職に対するモチベーションが下がってしまう可能性もあります。コンサルタントと合わないと感じたら我慢せず、担当を変えてもらいましょう。また、押しの強いコンサルタントだと希望とは関係ない求人を紹介されるケースもあるので注意しましょう。

    トラブルに注意しよう
  • 応募の際のアピールポイント

    救急ナースを志望するなら、経験の有無でもアピールポイントを変えましょう。経験者が転職する場合、即戦力となることが前提です。これまでに積んだ救急看護の経験を存分に伝えることが大切です。未経験者は、なぜ救急の現場を選ぶのか理由を重視されます。将来を見据えた具体的なアピール内容だと説得力が増すでしょう。救急ナースは死に立ち会うことも多いため、命の重みをしっかり理解していることも重視されます。

    応募の際のアピールポイント

救命救急のプロ「救急ナース」 緊急性の高い患者さんをテキパキと処置していく救急ナースに憧れる人も多く、救急外来は人気の職場です。当サイトではなぜ救急ナースに憧れる人が多いのか、仕事内容や待遇、働くメリットを通して推察していきます。当サイトに関するお問い合わせは、こちらからお願いいたします。